Browse

인적자본의 측정과 보고에 관한 소고

DC Field Value Language
dc.contributor.author고정섭-
dc.date.accessioned2010-02-08T02:15:43Z-
dc.date.available2010-02-08T02:15:43Z-
dc.date.issued1971-06-
dc.identifier.citation경영논집, Vol.5 No.2, pp. 18-34-
dc.identifier.issn1229-0491-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10371/51248-
dc.description1971-06-
dc.description.abstract慣習的인 會計에서는 企業의 非人的資産과 人的資産을 區分하여 前者는 資産으로 認讀 計上하고 後者는 會計處理(確認,測定 및 傳達) 對象에서 除外하고 있다. 會計에서 人的資産을 無視하는 主된 理由는 從來의 會計의 「基礎槪念」(basic concepts)인 可測性(quantifiability)과 客觀性(objectivity)에 있다. 즉 會計가 提供하는 情報는 量的으로 測定이 可能할 뿐만 아니라 會計의 社會倫理性에 비추어 「檢證할 수 있는 客觀的인 證據」를 갖고 있어야 한다는 것이며, 이러한 客觀性과 可測性이란 基礎槪念은 會計에서 餘他의 基礎槪念과 同等한 重要性을 갖는다고 一般的으로 認識하여 왔던 것이다. 그런데 人的資本은 客觀的인 測定이 不可能한 것이라고 從來의 會計土들은 생각했다.-
dc.language.isoko-
dc.publisher서울대학교 경영연구소-
dc.subject18-34-
dc.title인적자본의 측정과 보고에 관한 소고-
dc.typeSNU Journal-
dc.citation.journaltitle경영논집-
dc.citation.endpage34-
dc.citation.number2-
dc.citation.pages18-34-
dc.citation.startpage18-
dc.citation.volume5-
Appears in Collections:
College of Business Administration/Business School (경영대학/대학원)Institute of Management Research (경영연구소)경영논집경영논집 vol.05 (1971)
Files in This Item:
  • mendeley

Items in S-Space are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

Browse