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팀제의 효과성과 리더의 역할, 과제 특성, 맥락적 요인들의 관계
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | 김명언 | - |
| dc.contributor.author | 이계원 | - |
| dc.date.accessioned | 2010-02-22T08:14:05Z | - |
| dc.date.available | 2010-02-22T08:14:05Z | - |
| dc.date.copyright | 1996. | - |
| dc.date.issued | 1996 | - |
| dc.identifier.uri | http://dcollection.snu.ac.kr:80/jsp/common/DcLoOrgPer.jsp?sItemId=000000079911 | kog |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10371/57304 | - |
| dc.description | 학위논문(석사)--서울대학교 대학원 :심리학과 조직심리학전공,1996. | ko |
| dc.format.extent | v, 75 p. | ko |
| dc.language.iso | ko | ko |
| dc.publisher | 서울대학교 대학원 | ko |
| dc.title | 팀제의 효과성과 리더의 역할, 과제 특성, 맥락적 요인들의 관계 | ko |
| dc.type | Thesis | - |
| dc.contributor.department | 심리학과 조직심리학전공 | - |
| dc.description.degree | Master | ko |
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