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생산성과와 물류성과에 대한 JIT 생산방식과 인력관리의 역할
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | 김우봉 | - |
| dc.contributor.author | 장덕신 | - |
| dc.contributor.author | 박정수 | - |
| dc.date.accessioned | 2010-01-15T06:24:04Z | - |
| dc.date.available | 2010-01-15T06:24:04Z | - |
| dc.date.issued | 2006-06 | - |
| dc.identifier.citation | 경영논집, Vol.40 No.1/2, pp. 69-82 | - |
| dc.identifier.issn | 1229-0491 | - |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10371/31989 | - |
| dc.description.abstract | 이 연구는 생산 및 제조 분야에서 중요시되는 개념인 JIT생산방식과 인력관리의 요인이 성과에
유의미한 영향을 미치는지를 확인하고, JIT생산방식과 인력관리가 생산성과 및 물류성과에 영향을 미치는가를 검증하는 것을 목표로 한다. 제조업체를 대상으로 한 설문지를 기초로 하여 구조방정 식 모형에 의한 실증분석 결과, JIT생산방식은 두 가지 성과에 모두 긍정적 영향을 미치지만, 인력 관리 요인은 생산성과에만 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이는 인력관리는 JIT생산방식 을 통해 간접적으로 영향을 미친다는 해석을 가능하게 한다. | - |
| dc.language.iso | ko | - |
| dc.publisher | 서울대학교 경영대학 경영연구소 | - |
| dc.title | 생산성과와 물류성과에 대한 JIT 생산방식과 인력관리의 역할 | - |
| dc.type | SNU Journal | - |
| dc.citation.journaltitle | 경영논집 | - |
| dc.citation.endpage | 82 | - |
| dc.citation.number | 1/2 | - |
| dc.citation.pages | 69-82 | - |
| dc.citation.startpage | 69 | - |
| dc.citation.volume | 40 | - |
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