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중국 대기업 인적자원개발 담당자의 역할 및 역량 요구분석
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | 이찬 | - |
| dc.contributor.author | 은수 | - |
| dc.date.accessioned | 2019-07-09T16:12:09Z | - |
| dc.date.available | 2019-07-09T16:12:09Z | - |
| dc.date.issued | 2011-08 | - |
| dc.identifier.other | 000000031788 | - |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10371/157466 | - |
| dc.identifier.uri | http://dcollection.snu.ac.kr:80/jsp/common/DcLoOrgPer.jsp?sItemId=000000031788 | ko_KR |
| dc.description | 학위논문 (석사)-- 서울대학교 대학원 : 농산업교육과, 2011.8. 이찬. | - |
| dc.format.extent | viii, 126 p. | - |
| dc.language.iso | kor | - |
| dc.publisher | 서울대학교 대학원 | - |
| dc.subject | 중국 대기업 | - |
| dc.subject | HRD 담당자 | - |
| dc.subject | 일터학습성과 | - |
| dc.subject | 요구분석 | - |
| dc.subject | China Large Enterprise | - |
| dc.subject | HRD Practitioners | - |
| dc.subject | Workplace Learning & Performance Model | - |
| dc.subject | Needs Analysis | - |
| dc.title | 중국 대기업 인적자원개발 담당자의 역할 및 역량 요구분석 | - |
| dc.type | Thesis | - |
| dc.type | Dissertation | - |
| dc.description.degree | Master | - |
| dc.contributor.affiliation | 농산업교육과 | - |
| dc.date.awarded | 2011-08 | - |
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