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경영개발의 기초와 평가 -한국기업의 사례와 관련하여-

DC Field Value Language
dc.contributor.author신유근-
dc.date.accessioned2010-02-08T23:09:30Z-
dc.date.available2010-02-08T23:09:30Z-
dc.date.issued1975-03-
dc.identifier.citation경영논집, Vol.9 No.1, pp. 19-38-
dc.identifier.issn1229-0491-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10371/52305-
dc.description1975-03-
dc.description.abstract오늘날 先復進國을 막론하고 어느 나라에 있어서나 企業을 성공적으로 경영한다는 사실은 곧 國民經濟의 성장과 직결되는 것으로 널리 강조 인식되고 있다.

두말할 필요도 없이 企業經營은 財貨나 用役을 산출하는데 있어서 장기간에 걸쳐서 企業組織을 效率的이고 能率的으로 유지할 수 있게 하는 滅集的인 要素이다. 企業이 그 目標達成을 통하여 한나라 經濟成長의 主投이 되고 또 그 리더쉽을 발휘하기 위해서는 科學的이고 現代的인 經營原理의 適用과 寶體을 필요로 한다. 그러나 企業의 經營者가 經營原理나 技法을 이해하는 것만으로는 불충분하다.
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dc.language.isoko-
dc.publisher서울대학교 경영연구소-
dc.subject19-38-
dc.title경영개발의 기초와 평가 -한국기업의 사례와 관련하여--
dc.typeSNU Journal-
dc.citation.journaltitle경영논집-
dc.citation.endpage38-
dc.citation.number1-
dc.citation.pages19-38-
dc.citation.startpage19-
dc.citation.volume9-
Appears in Collections:
College of Business Administration/Business School (경영대학/대학원)Institute of Management Research (경영연구소)경영논집경영논집 vol.09 (1975)
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